Отличные результаты в любом деле получаются, когда есть соревновательный процесс, ведь каждый хочет быть лучшим. А подстегивать работников стремиться к лучшему поможет тимбилдинг, так называются корпоративные мероприятия, направленные на укрепление команды. Такой отдых помогает не только сблизиться и лучше узнать коллег по работе, но и проявить свои лучшие качества, чтобы они помогли продвинуться по службе.
Летом выезды на природу, туристическую базу, на речку и тому подобное особенно часты, к этому располагает теплая погода и длинный солнечный день. Успеть за день можно многое: и отдохнуть, и посоревноваться. И руководители компаний учитывают это, организовывая совместные мероприятия. Выезды на природу для многих более желанны, чем посиделки в кафе и ресторане.
Поскольку в планы входит не только отдых, но и создание крепкого коллектива, проведенный совместно отдых должен быть интересным. И для этого нужно немного потрудиться: найти атрибутику для эстафет, продумать соревновательный процесс и награды. Так задача, поставленная для мероприятия, будет точно выполнена.
Атрибутика для эстафет добавляет нотку юмора в каждое состязание, снимает напряжение, и дает возможность участникам расслабиться. Действительно, серьезно соревноваться, например, в надувным огромных памперсах, сложно. Но все же команды стараются прийти к победе даже в таких условиях, а сделанные фотографии будут еще долго напоминать им о забавных соревнованиях.
В веселых стартах можно участвовать, надев штаны трио: чтобы первыми прийти к финишу, нужно научиться совместно работать, поддерживать друг друга, и идти в перед. Такая же история с надувными командными лыжами или бревнами: они учат совместно идти к цели, и такой навык останется у людей, они смогут применить его в работе.
Интересными будут развлечения с большой командной скакалкой и фантастических размеров рогаткой, где даже самого малого результата можно добиться только совместными усилиями.
Но в каждом из таких состязаний выявится и лидер, который организует команду и поддержит каждого, поможет коллегам прийти к цели. И внимательный руководитель всегда оценит и запомнит подобную ситуацию. А чтобы подстегнуть соревнующиеся команды, можно придумать для проигравших смешное наказание или повинность. Из полезного: убрать за собой территорию и вымыть посуду.
Немного логики
Конечно, не только физическая сила и лидерские качества важны для успешной работы. Логические задачи, коих в работе действительно много, также кто-то должен решать. И выявить умного человека, готового справиться с любой задачей, помогут также игры.
Чтобы понять, кто именно может быть лидером в этой области деятельности, возьмите головоломку-тетрис, те же знакомые всем пятнашки или пазлы. В таком соревновании важно не только понять, как выполнить задачу, но и сделать то первыми, работая слаженно и быстро.
Для тимбилдинга пригодятся и командные весы, в этом соревновании участникам придется проявлять разные навыки, чтобы достичь результата.
Другие игры
Конечно, нельзя все время соревноваться, ведь от такого отдыха можно и устать. Но если предложить на корпоративе интерактивные аттракционы, люди сами смогут устроить соревнования, а руководителю останется только наблюдать. Хотя и поучаствовать он может.
Возьмите кольцеброс – игру, где важна меткость. Эта задача простая только на первый взгляд, а на самом деле научиться меткости без анализа своих ошибок, причем мгновенного, невозможно. Это и есть то качество, которое позволит руководителю предложить человеку ответственную работу или должность, где важно принятие быстрых и правильных решений.
И в этой же игре будет видно, кто слишком долго думает, медлит и не решается сделать следующий шаг. Нужно учесть, что именно так человек ведет себя и в жизни, поэтому работу, где нужна скорость, ему доверять не стоит.
Чтобы развлечь команды, устройте соревнования на игрушечных лошадках – понициклах, где участникам также нужно прийти к цели первыми или выполнить другую задачу. Это весело, и подобная эстафета оставит в памяти теплые воспоминания о совместном отдыхе.
До того, как отправиться на корпоратив, продумайте игры и занятия, возьмите аттракционы, и тогда мероприятие пройдет продуктивно. Уже скоро вы заметите, что коллектив меняется, ваша работа приносит свои результаты.